معرفی نرم افزار های سازمانی

 نام خود را در بالای صفحه، در وسط خط و با فونت 14 یا 16 بنویسید.

عبارت «Curriculum vitae» یا «CV» را در رزومه تحصیلی تان ننویسید. مشخص است که این فایل شما یک سی وی است! شما فقط نام را می نویسید که معلوم شود این رزومه تحصیلی یا همان سی وی متعلق به کیست؟
در زیر نام خود، آدرس منزل، شماره تلفن منزل، شماره همراه و در آخر آدرس ایمیل خود را می نویسید.

محتوای رزومه تحصیلی یا همان سی وی

1. سوابق تحصیلی (Education)

همیشه، بدون استثنا باید سوابق تحصیلی بر اساس مقطع تحصیلی نوشته شود، نه بر اساس دانشگاه! مثلاً اگر کارشناسی شریف و کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد خوانده اید، حق ندارید به خاطر اعتبار دانشگاه مدرک کارشناسی را بالاتر بنویسید و باید حتما اول مدرک ارشد را در سی وی درج کنید.

      برای مشاهده تقویم شمسی به میلادی می توانید از تقویم آنلاین استفاده کنید.

تذکر: اگر یک سی وی انگلیسی می سازید اینگونه مقطع تحصیلی تان را ننویسید: «Doctor of Philosophy». در لیست سوابق تحصیلی از عبارات PH.D.، M.A.، B.A. و به همین ترتیب نزولی استفاده نمایید.

پس ابتدا مقطع و نام رشته تحصیلی و سال پایان و در خط بعد از آن نام موسسه و دانشگاه را می نویسید.
می توانید در خط بعدی عنوان رساله دکتری یا پایان نامه خود را بنویسید و در خط بعدی نام استاد راهنمای خود را بنویسید. بیش از این موارد چیزی در این قسمت ننویسید.

2. سوابق شغلی

با فرض اینکه شما سابقه کاری دارید، این قسمت باید بلافاصله بعد از بخش تحصیلات نوشته شود. در این قسمت شغل های رسمی و همراه با قرارداد را می نویسید و مدت قرارداد هم باید حداقل یک سال باشد، تا بتواند در این قسمت آورده شود.
سوابق شغلی شما باید به دو دسته تقسیم شوند:

• سوابق تدریس و آموزش
• سوابق تحقیقات و کارهای پژوهشی

نکته: فرصت های مطالعاتی و تحقیقاتی برای مقطع فوق دکتری نیز در این قسمت نوشته می شود.

سوابق تدریس و آموزش

دقت داشته باشید علاوه بر سوابق آموزشی با شرایط ذکر شده در قسمت بالا، اگر TA و در دوران دانشجویی به عنوان حل تمرین بوده اید، باید بدانید که اینها جزو سوابق شغلی شما به حساب می آیند و باید در بخش سوابق شغلی – سوابق تدریس آنها را بنویسید.

سوابق آموزشی خود را بر اساس رشته تحصیلی یا دانشگاه ها و موسساتی که مشغول به کار بوده اید، یا حتی قبل از فارغ التحصیل و بعد از آن تقسیم بندی کنید. در ضمن می توانید ترکیبی از این موارد را برای دسته بندی کارهای اموزشی خود استفاده کنید.

اگر در موسسات و دانشگاه های زیادی تدریس داشته اید، می توانید یک زیر شاخه برای هر دانشگاه قرار دهید و نام دوره هایی که برگزار کردید را به صورت ستونی و زیر هم بنویسید. سپس در مقابل هر یک سال های آن ها را بنویسید. با این بدون نوشتن نام ها تکراری می توانید تعداد دفعاتی که یک دوره را در یک دانشگاه برگزار کرده اید، در رزومه مشخص کنید.
اگر تعداد دوره هایی که برگزار کرده اید بیش از 15 ترم است، بهتر است این سوابق شغلی را فشرده تر بنویسید. برای مدرسین با سابقه، نیازی به نوشتن همه جزییات و سوابق تدریس مربوط به هر ترم نیست.

منبع:

https://blog.yar.cloud/%d9%86%d8%ad%d9%88%d9%87-%d9%86%da%af%d8%a7%d8%b1%d8%b4-%db%8c%da%a9-%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%d8%aa%d8%ad%d8%b5%db%8c%d9%84%db%8c-cv/

 در بخش مهارت های رزومه ساز آنلاین باید در قدم اول، مهارت های زبان خود را وارد کنید. اگر با یک زبان غیر از زبان فارسی آشنایی دارید حتماً آن را در این بخش از رزومه کاری خود وارد نمایید. به عنوان مثال اگر به زبان ترکی آذربایجانی یا زبان ترکی استانبولی یا زبان عربی یا ارمنی یا هر زبان دیگری آشنایی یا تسلط دارید حتماً آن ها را داخل رزومه خود بنویسید و این بخش صرفاً مخصوص زبان انگلیسی نیست.

در قدم بعدی مهارت هایی که در زمینه مدیریت فروش و بازرگانی دارید را بنویسید. ممکن است بسیاری از کارها و توانایی ها از دید شما عادی به نظر برسد و به همین دلیل این بخش را خالی بگذارید و نهایتاً یکی دو مورد در این بخش از رزومه کاری خود بنویسید. اما در لیست زیر ما یک سری از مهارت های نرم و سختی که یک مدیر فروش و بازرگان خوب، باید داشته باشد را برای شما لیست کرده ایم.

       برای مشاهده تاریخ قمری امروز  می توانید از تقویم آنلاین استفاده کنید.

 مهارت های سخت

• واردات و ترخیص کالا
• خرید و فروش تخصصی
• مذاکره و ارتباط با مشتری
• مذاکره و ارتباط با تامین کننده
• شناخت شرکت های معتبر لوازم ساختمانی
• امور گمرکی
• مدیریت

 مهارت های نرم

• توانایی قانع کردن افراد
• تیم سازی و رهبری
• قدرت ارائه مطلب
• مدیریت زمان
• روابط عمومی
• قدرت حل مساله
• وجدان کاری

در قدم آخر باید افتخارات خود را در این بخش از زرومه ساز وارد کنید. دقت داشته باشید که عضویت در انجمن ها و اتاق های بازرگانی، یا شرکت در کلاس یک استاد معروف در زمینه ماکتینگ افتخار حساب نمی شود. اگر به هر نحوی در محیط های کاری قبلی یا در جشنواره یا آزمونی از شما تقدیر به عمل آمده می توانید آن را در این بخش از رزومه خود بنویسید.

تحقیقات و پروژه ها

در بخش تحقیقات و پروژه ها نیز اگر در زمینه مدیریت، بازرگانی و فروش مقاله یا کتابی نوشته اید یا آن را ترجمه کرده اید می توانید در بخش مقالات عنوان آن را یادداشت کنید و در زیر آن توضیحاتی مختصر، به همراه لینک مرتبط آن را در رزومه خود قرار دهید.
در بخش پروژه ها نیز اگر پروژه ای در این زمینه انجام داده اید، آن را در رزومه بنویسید و در یکی دو خط و خیلی مختصر و مفید درباره پروژه و نقش خود در آن پروژه و همین طور دستاوردهایتان در آن پروژه توضیح دهید.

 منبع:

https://blog.yar.cloud/%d9%86%d8%ad%d9%88%d9%87-%d9%86%d9%88%d8%b4%d8%aa%d9%86-%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%d9%85%d8%af%db%8c%d8%b1-%d9%81%d8%b1%d9%88%d8%b4-%d9%88-%d8%a8%d8%a7%d8%b2%d8%b1%da%af%d8%a7%d9%86%db%8c-%d8%a8/

رزومه و نقش آن در استخدام

ایجاد رزومه، اولین پله برای رسیدن به موقعیت کاری مورد علاقه تان است. در بازار رقابتی استخدام قبل از هر چیزی رزومه کاری شما می تواند برگ برنده تان برای استخدام است. پس رزومه کاری تان را باید طوری آماده کنید که کارفرما بپذیرد شما بهترین فرد برای آن جایگاه شغلی هستید. در ضمن کارفرما دنبال یک بهانه برای حذف رزومه شما است. چون حجم رزومه های کارجویان بالا و فرصت او خیلی محدود است.

اگر به دنبال رزومه کاری هستید که شما را مستقیم به اتاق مصاحبه شرکت ببرد، گام به گام با این مقاله پیش بیایید تا بیاموزید که رزومه چیست؟ چگونه باید رزومه حرفه ای بنویسیم؟ و اینکه چه کارهایی نظر کارفرما را منفی کرده و باعث حذف رزومه می شود؟

استفاده از نرم افزار فکس برای ارسال فکس آنلاین و… برای افزایش راندمان سازمان ها پیشنهاد می شود.

تعریف رزومه یا سی وی (CV) چیست؟

خب مشخص است که رزومه و cv چه چیزی هستند؛ چه نیازی به نوشتن مقاله بود! اما برخلاف تصور خیلی از افراد و برخی سایت های فارسی، تعریف و کاربرد رزومه با cv کاملاً متفاوت است. متاسفانه در سایت های فارسی یا کلی گویی انجام گرفته یا به غلط مطالبی را به عنوان رزومه یا سی وی به مخاطبان ارایه داده اند.

تعریف صحیح رزومه

رزومه (resume) یا همان خلاصه ای از زندگی شغلی شما است که قرار است در کمتر از 6 ثانیه به بهترین شکل شما را به کارفرما و مدیران شرکت ها معرفی کند و برای شما از آن ها وقت مصاحبه کاری و فرصت ارائه توانمندی های تان را بگیرد.

تعریف نادرست رزومه

به عنوان مثال در یک سایت نوشته شده است که «در برخی کشور های اروپایی و آسیایی به رزومه عنوان سی وی CV که مخففی از عبارت Curriculum Vitae است نیز اطلاق می گردد.» که این مسئله کاملاً اشتباه است.

رزومه کاری و تجاری

رزومه بر اساس تایم لاین سوابق شغلی

در این نوع رزومه کاری، تمرکز شما باید بر روی سابقه کاری تان باشد و به ترتیب از جدیدترین کار ، شروع به نوشتن کنید. این رزومه برای دانشجویان و کسانی که تازه کار هستند مناسب نیست.

استفاده از نرم افزار فکس برای ارسال فکس آنلاین و… برای افزایش راندمان سازمان ها پیشنهاد می شود.

رزومه فن محور

رزومه فن محور در واقع یک رزومه دانشجویی است. اگر هم شاخه کاری خود را تغییر داده اید و در کار جدیدتان سابقه چندانی ندارید می توانید از رزومه کاری فن محور استفاده کنید. تمرکز این رزومه به جای مسیر شغلی گذشته تان، بر روی فن و مهارت شما است.

رزومه مرکب

اگر تعداد مهارت های کاری که دارید کم است و قبلاً هم در چند شرکت کارکرده اید، اما تعدادشان زیاد نیست، می توانید این ها را با هم ترکیب کنید و رزومه ای بسازید که هم فن محور است و هم زندگی شغلی کوتاه شما را به ترتیب از جدیدترین به قدیمی ترین شغل را برای کارفرما به تصویر بکشید.

رزومه علمی و دانشگاهی

دریافت فاند تحصیلی و گرفتن پذیرش آموزشی

اگر می خواهید به دانشگاه های خارج ایران بروید و در آنجا ادامه تحصیل بدهید، خب نیاز به معرفی کامل خودتان دارید. اما برعکس رزومه کاری خیلی سطحی است و شما در آن خیلی کلی صحبت می کنید، اینجا باید خیلی جزیی و دقیق درباره زندگی و گذشته علمی خود صحبت کنید. باید درباره نمرات دروس، پروژه های هر ترم، تحقیق ها و تمامی کارهای خود در دانشگاه خیلی دقیق و با جزییات کامل صحبت کنید.

استخدام شدن در شغل های مربوط به دانشگاه

اگر می خواهید استاد دانشگاه شوید، یا به عنوان یک پژوهشگر استخدام شوید، باید به فکر تهیه رزومه ای از جنس رزومه تحصیلی یا همان سی وی باشید و در این موارد، رزومه کاری معمولی به درد شما نخواهد خورد.

 منبع:

https://blog.yar.cloud/%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%db%8c%d8%a7-%d8%b3%db%8c-%d9%88%db%8c-cv-%da%86%db%8c%d8%b3%d8%aa%d8%9f-%da%86%da%af%d9%88%d9%86%d9%87-%db%8c%da%a9-%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%d8%ad%d8%b1%d9%81/

 برای نوشتن رزومه خوب برای اپلای و مهاجرت کاری و تحصیلی، لازم است که برای هر دوره تحصیلی و هر مقطعی که به پایان رسانده اید، معدل یا همان GPA آن مقطع تحصیلی را در هنگام نوشتن رزومه ذکر کنید.

البته اگر توانستید معدل خود را معادل سیستم نمره دهی در کشور آلمان بنویسید. نحوه معدل دهی و نمره دهی در آلمان از 1 تا 4 است. به این صورت که 1 معادل نمره عالی و 4 معادل بدترین نمره ممکن است. انجام این کار، درک رزومه و بررسی سوابق تحصیلی رزومه برای مهاجرت شما را برای کارفرمای آلمانی راحت تر می کند.

سوابق شغلی و توصیه نامه ها

در صورتی که قصد نوشتن رزومه برای کاریابی در آلمان یا حتی سفارش رزومه را دارید، باید مرتبط ترین و مهم ترین سوابق شغلی خود را در رزومه بنویسید. رزومه شما تاریخچه زندگی شما نیست، بلکه یک برگه خلاصه برای ارایه اطلاعات شغلی و مهارت ها و توانایی شما به کارفرما است. پس نیازی نیست تمامی سوابق شغلی خود را دررزومه بنویسید، چرا که تعداد برگه های رزومه شما برای اپلای و کاریابی و استخدام محدود است و نباید بیش از 2 صفحه شود.

نکته مهمی که در رزومه خوب برای اپلای و نوشتن آن اهمیت دارد، نوشتن سوابق شغلی بدون فواصل خالی بین آن ها است. به هیچ وجه زمان های بیکاری خود را در رزومه نشان ندهید، حتماً زمان ها و فواصل خالی بین شغل های خود را با کارهای داوطلبانه، دوره های آموزشی و گواهینامه های آموزشی پر کنید. چرا که برای کارفرما آلمانی رزومه ی بدون زمان خالی و وقفه در بین شغل ها جذاب تر است. در ضمن اگر نمی توانید روشی برای ارتباط شغل های قبلی خود با کار درخواستی در آلمان برقرار کنید، بهتر است بر روی دوره ها و گواهینامه های خود تمرکز کنید و همین طور تحصیلات خود را برجسته تر نشان دهید.

در ضمن برای توصیه نامه ها و رضایت نامه ها اصلا رایج نیست که برای ارسال رزومه و مدارک خود برای کاریابی و استخدام در آلمان، اطلاعات تماس و شماره تماس کارفرمای قبلی را به استخدام کننده و شرکت آلمانی بدهید. در واقع نامه رضایت و توصیه نامه، نامه ای است که شرکت به کارمندان خود در زمان پایان همکاری می دهد. البته صرفا رضایت نامه و توصیه نامه مربوط به کارمندان نمی شود.

   استفاده از نرم افزار اتوماسیون اداری، ارسال فکس آنلاین و… برای افزایش راندمان سازمان ها پیشنهاد می شود.

اگر شما یک کارآفرین هستید و به صورت مستقل مشغول به کار هستید و می خواهید سفارش رزومه برای اپلای و مهاجرت کاری و تحصیلی بدهید، توصیه نامه های شما باید از سمت مشتریان و حتی تامین کنندگان و در کل افرادی که شما با آن ها در ارتباط هستید باشد. به شدت به بخش توصیه نامه ها و رضایت نامه (References) توجه کرده و در رزومه خود به آن اهمیت دهید. چرا که این رضایت نامه و توصیه نامه برای اپلای و مهاجرت کاری و تحصیلی به شدت اثر گذار بوده و باعث اعتبار بخشی به رزومه خوب شما برای اپلای می شود.

در ضمن یک کارفرما و استخدام کننده ی آلمانی با بررسی این رضایت نامه و نظرات کارفرمایان، مشتریان، تامین کنندگان می تواند درک کند که شما در محیط های کاری قبلی چه طور فردی بوده اید و این که فردی که می خواهد به شرکت آلمانی او وارد شود در محیط کار و در آینده کاری خود چه طور خواهد بود. پس اگر قصد سفارش نوشتن رزومه دارید، حتما همزمان با آن توصیه نامه و رضایت نامه های خود را از شرکت های قبلی و سازمان هایی که با آن ها به هر نحوی همکاری داشته اید جمع آوری کنید و آن ها را در نوشتن رزومه خوب برای اپلای بیاورید.

منبع:

https://blog.yar.cloud/%d9%86%d8%ad%d9%88%d9%87-%d9%86%d9%88%d8%b4%d8%aa%d9%86-%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%d8%a8%d8%b1%d8%a7%db%8c-%d9%85%d9%87%d8%a7%d8%ac%d8%b1%d8%aa-%da%a9%d8%a7%d8%b1%db%8c-%d9%88-%d8%aa%d8%ad%d8%b5/

 به همان اندازه که متن رزومه و محتوای رزومه برای ساخت رزومه رایگان برای کانادا اهمیت دارد، ظاهر و قالب رزومه جذاب نیز مهم خواهد بود. در صورتی که می خواهید برای سایت های کاریابی کانادایی در بهترین رزومه ساز رزومه انگلیسی بسازید یا سفارش رزومه انگلیسی دهید، دقت داشته باشید که برای نوشتن مهارت ها و توانمندی های خود از کلمات کلیدی حوزه کاری خود در رزومه برای کانادا استفاده کنید. چرا که کارفرمای کانادایی از بین رزومه های ثبت شده ی در سایت کاریابی برای کار در کانادا از سیستم های غربالگری سایت های کاریابی و استخدام برای انتخاب رزومه و مورد نظر خود استفاده می کند. دقت داشته باشید برای استخدام و کاریابی در کانادا، هر چه افراد و شرکت های بیشتری رزومه شما را ببینند احتمال استخدام شما افزایش می یابد. بنابراین هر چه می توانید از کلمات کلیدی بیشتری در رزومه شرکتی خود استفاده کنید تا زمان جستجوی کارفرما در سایت کاریابی رزومه شما برای کانادا نیز نمایش داده شود و در نهایت باعث گرفتن وقت مصاحبه برای کانادا و استخدام شما در کانادا شود.

بایدهای نوشتن یک رزومه برای سفارت کانادا

رزومه خود برای سفارت کانادا را کوتاه، مختصر و مفید بنویسید.

یک کارفرما و شرکت کانادایی برای رزومه شما برای کانادا، بیش از 30 ثانیه وقت نخواهد گذاشت و در یک نگاه اجمالی سعی در به دست آوردن اطلاعات کلی از رزومه شما است. پس مهم ترین اطلاعات و مرتبط ترین آن ها را با حرفه ای ترین رزومه ساز انگلیسی و فارسی در رزومه برای کانادا بنویسید تا احتمال بررسی آن ها و دیده شدن مهم ترین توانمندی های تان توسط شرکت و کارفرمای کانادایی را افزایش دهید. در صورتی که رزومه ی خود برای کانادا را با بهترین رزومه ساز انگلیسی و خیلی طولانی و در تعداد صفحات زیاد بنویسید، اطلاعاتی از رزومه برای کانادا که برای کارفرمای کانادایی جذابیت و ارزش بیشتری دارد و در استخدام مطمئن و آسان شما در کانادا و موفقیت رزومه خوب شما برای کاریابی و مهاجرت کاری به کانادا نقش و تاثیری بیشتری دارد از چشم مدیر استخدام و فرد بررسی کننده ی رزومه شما برای سفارت کانادا، پنهان بماند و شانس استخدام سریع، آسان و تضمینی شما کاهش پیدا کند و نتوانید به واسطه ی رزومه خود برای کانادا وقت مصاحبه بگیرید. پس هر چه می توانید اطلاعات اضافی و غیر ضروری را از رزومه کاری انگلیسی خود حذف کنید.

بعد از نوشتن یا سفارش رزومه انگلیسی خود، متن رزومه برای سفارت کانادا را بارها بازخوانی کنید.

همان طور که در بالا اشاره شد کارفرما یا مدیر استخدام شرکت کانادایی بیش از 30 ثانیه برای شما و رزومه شما برای کانادا وقت صرف نخواهد کرد. مدیر استخدام کانادایی ضمن پیدا کردن شناخت اجمالی از شما به واسطه رزومه خوبی که برای استخدام مطمئن و تضمینی در کانادا برای او ارسال کرده اید، به دنبال پیدا کردن دلیلی برای حذف رزومه شما از لیست افراد متقاضی کار در کانادا و غربال کردن رزومه های ارسالی است. پس رزومه انگلیسی خود را چندین بار بازخوانی کنید و اشتباهات املایی و تایپی خود را تصحیح کنید. در ضمن دقت کنید که در رزومه خود برای کانادا خطای نگارشی و خطای گرامری نداشته باشید.

   استفاده از نرم افزار اتوماسیون اداری، ارسال فکس آنلاین و… برای افزایش راندمان سازمان ها پیشنهاد می شود.

حتماً رزومه را به یک دوست که در زمینه نوشتن رزومه انگلیسی، تجربه دارد و توانایی ها و مهارت های زبان انگلیسی او از شما بهتر است یا تجربه رزومه نویسی برای کانادا را دارد، نشان دهید و از او بخواهید که خطاهای احتمالی ویرایشی و گرامری رزومه شما برای کانادا را پیدا کند و اشتباهات نوشتاری رزومه انگلیسی شما را اصلاح کند. به هیچ وجه این اشتباهات سهوی و کوچک در رزومه خود برای کانادا را دست کم نگیرید و مطمئن باشید حتی یک اشتباه تایپی و خطای نوشتاری در رزومه برای سفارت کانادا می تواند باعث از دست دادن شانس شما برای گرفتن وقت مصاحبه و در نهایت از دست دادن شانس استخدام و به دست نیاوردن فرصت مهاجرت کاری و مهاجرت تحصیلی، آن هم به دلیل نداشتن یک رزومه خوب شود.

منبع:

https://blog.yar.cloud/%d9%86%d8%ad%d9%88%d9%87-%d9%86%d9%88%d8%b4%d8%aa%d9%86-%d8%b1%d8%b2%d9%88%d9%85%d9%87-%da%a9%d8%a7%d8%b1%db%8c-%d9%88-%d8%aa%d8%ad%d8%b5%db%8c%d9%84%db%8c-%d8%a8%d8%b1%d8%a7%db%8c-%d8%b3%d9%81%d8%a7/